Ekonomi

Yeni Başlayanlar için İş Hayatı: Y Kuşağı ve Sonrası

 Yeni Başlayanlar için İş Hayatı: Y Kuşağı ve Sonrası

İlk Y Kuşağı terimi Amerikalılardan çıktığında hiç kimse, 1981-2000 yıllarında doğan nesli anlatmak için kullanılan bir terimin bir akıma dönüşeceğini tahmin edemezdi. 2 Dünya Savaşı sonrası dünya çapında nüfusu arttırmak için kampanya düzenlemiş, bu “nüfus harekatı” reklamında dahi desteklenmiştir. 1946-1964 yılları arasında doğan nesle “baby boomers” denir. Bu jenerasyon hem bugünkü üst düzey yöneticiler, hem de Y kuşağının ebeveynleri demektir. Y kuşağı sonrası dersek, hem bugünün 20’li yaşlarındaki genç profesyonellerden hem de teknolojinin içine doğmuş, henüz okuyan bir jenerasyondan bahsediyor oluruz. Bizler, teknoloji ile büyüyüp ona adapte olabildik. Meraklıydık ve bilgiye müthiş seviyede bir erişim sağladık, neyi merak ettiysek öğrendik. Sorguladık. Verilen bilgiyi olduğu gibi kabul etmedik, araştırdık. Neredeyse tüm aile şirketlerinde nesiller arası fikir ayrılığı işlerin önünde duran en büyük engel. İşi Profesyonellere bırakalım diyenler dahi kolay kolay bırakmıyorlar. Y kuşağı doğası gereği daha özgürlükçü, olduğu için iş dünyasında bugüne kadar hiç olmadığı olan bir çatışma var.

(Yazar Irmak Özkaşıkçı Orman’ın Butik yayınlarından çıkan “20’li Yaşlarda İş Hayatı” Kitabından  özetlenmiştir.)

Yorum Bırak

Your email address will not be published.

Beğeneceğinizi Düşünüyoruz

en_USEnglish
en_USEnglish